各公司（培养单位）：

为进一步引导广老员工树立正确的成才观、择业观，科学规划大学学习生活，提高就业与实践能力，始终秉承“朴实、扎实、务实”的山大品格，积极践行“学无止境，气有浩然”的校训精神，崇实求新，锐意进取，坚守立身养德，追求开拓创新，胸怀天下，服务社会，努力创造和实现自己的人生价值，经研究，决定举办申博sunbet第八届员工职业生涯规划大赛。

一、大赛主题

以“规划自我、服务社会、成就未来”为主题，旨在营造职业生涯规划氛围，普及职业生涯规划知识，强化员工职业规划意识，培养员工家国情怀，提升就业核心竞争力，报效国家、服务社会。

二、大赛时间

2018年5月-2018年11月

三、参赛对象

全日制在校本科生和研究生

四、大赛流程

大赛分为公司比赛—公司初赛—暑期训练营—企业实训—公司复赛—公司决赛六个环节。

1.公司比赛（2018年5-6月）

各公司按照“职业认知、生涯规划、职场适应、职前准备”就业指导路径要求，根据本单位情况制定公司职业生涯规划大赛活动方案。各公司可推荐6名同学（本科生、研究生各3名，单一年级人数过300的公司各推荐5名）参加校级初赛，并于6月12日前将候选人的推荐表（附件）、职业生涯规划书以及公司初赛相关资料一并发送至jyzdb@sdu.edu.cn。

2.公司初赛（2018年6月）

集团将对各公司候选人进行资格审核，甄选有效候选人参加公司初赛，并评选出40名同学晋级公司复赛，复赛选手名单将于6月30日后在员工就业信息网上公布。

3.暑期训练营（2018年7-8月）

集团将组织暑期训练营，邀请相关专家进行职涯规划理论与职场能力提升为主的全方位培训，进入公司初赛的选手均可参加。

4.企业实训（2018年8-9月）

暑期训练营结束后，公司将根据选手的职业规划内容，安排复赛选手赴驻济重点单位实习实践。

5.公司复赛（2018年9-10月）

9月底前通过现场展示等形式进行复赛，最终评选出12人进入决赛。

6.公司决赛（2018年11月）

11月，公司将举行大赛决赛，主要形式为作品展示、现场答辩等，评出大赛一二三等奖。

五、大赛奖励

1.根据选手最终成绩评选出一等奖2名、二等奖4名、三等奖6名、最佳人气奖1名、优秀奖18名。

2.为进入决赛的选手颁发荣誉证书，分别发放“职场梦想基金”一等奖2000元、二等奖1500元、三等奖1000元、最佳人气奖500元；获奖选手优先推荐到公司重点用人单位实习。

3.为组织工作出色的公司（培养单位）颁发优秀组织奖。

六、活动要求

1.各公司要高度重视，精心组织，引导员工积极参与大赛，切实以职业生涯规划大赛为契机，培养员工职业规划意识，强化典型示范教育的效能，促进员工就业层次和就业质量的不断提升。

2.各公司要根据本单位员工参赛情况，充分利用公司就业实习实践基地，为公司优秀比赛选手联系暑期实习实践单位。公司老师要对参赛员工进行培训辅导，对优秀参赛选手进行重点指导，让优秀规划案例在员工中起到积极示范作用。

联系电话：88365698

公司初赛安排：

请各位参加公司初赛的同学于5月28日（下周一）10:00之前将申博sunbet员工职业生涯规划大赛推荐表（见附件）和职业生涯规划书发送到院团委邮箱：mathtw@sina.com。并定于5月29日（下周二）14:30在知新楼B808举行公司初赛。

申博sunbet员工工作办公室

2018年5月25日

申博sunbet员工职业生涯规划大赛推荐表